• La Procuraduría de la Defensa del Trabajo ha atendido más de 2 mil casos
Huajuapan de León, Oax.- Ante la falta de cumplimiento por parte de empleadores a las normativas que entraron en vigor este 2026, principalmente relacionadas con el aumento salarial y el respeto a los derechos del trabajador, la titular de la Secretaría del Trabajo (SETRAO), Edith Araceli Santibáñez Bohórquez indicó que la dependencia a su cargo, realiza supervisiones en las regiones para la vigilancia de estos y otros derechos.
Durante su comparecencia ante la Comisión Permanente de Trabajo y Seguridad Social, de la LXVI Legislatura del Congreso del Estado, indicó que la Secretaría del Trabajo ha impulsado políticas pioneras como la implementación del primer Modelo Laboral Penitenciario en Santa Catarina Juquila, el Distintivo Trabajo Inclusivo con el Periodo (TIP) y el seguimiento de los casos a través de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo (PRODET).
Precisó que, a través de la PRODET, se otorgaron servicios de asesoría y representación legal a 2 mil 637 personas trabajadoras, de ellas, mil 282 son mujeres y mil 355 hombres en el periodo de octubre de 2024 a octubre de 2025, lo que representa más del doble de las atenciones otorgadas en comparación con el año inmediato anterior.
“En está secretaria estamos velando por los intereses de las y los trabajadores, que se respete el ingreso a la seguridad social, que se garanticen jornadas de trabajo dignas, incremento al salario mínimo para ir regularizando el empleo en Oaxaca” expresó la titular de la Secretaría del Trabajo.
Indicó que una de las metas de esta secretaria, es la de conciliar entre trabajadores y empleadores, con la finalidad de evitar llevar a juicio casos que se pueden resolver a través de su intervención y en los casos donde es inevitable, brindan el acompañamiento y asesoramiento a los trabajadores en estos juicios.
Expresó que lamentablemente no existe una extensión de esta dependencia en las regiones, pero que próximamente se está buscando la forma de que exista una oficina regional de atención en la mixteca y otra en la región de la cuenca, para que la ciudadanía tenga un mayor acercamiento.
Finalmente, indicó que para los trabajadores de la mixteca, que consideren que la parte empleadora no está cumpliendo con el incremento al salario mínimo, a qué se comuniquen al 9512310093 para que se programe una supervisión y se garantice este derecho a los trabajadores de la mixteca.
