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COMUNICADO/
- Participan 27 trabajadores de hospitales de Tuxtepec, Salina Cruz, ciudad de Oaxaca, Huatulco y dos de Próspera: Huautla y Tlaxiaco
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Oaxaca, a través de su Coordinación de Competitividad y Capacitación, inauguró ayer su Primer Curso de Subprograma de Desarrollo Gerencial 2016, dirigido a 27 trabajadores provenientes del HGZ No. 1, de la ciudad de Oaxaca, Tuxtepec, Salina Cruz, Huatulco, así como del Hospital Rural de Próspera de Huautla y Tlaxiaco.
De acuerdo con el coordinador de Competitividad y Capacitación, Lander Valencia Martínez, el curso proporcionará conocimientos teóricos sobre procesos de trabajo, comportamiento humano, calidad en los servicios y metodología, al personal responsable de funciones gerenciales, con el fin de desarrollar sus habilidades directivas y resolutivas, enfocadas en proporcionar, fomentar y propiciar en el personal que está a su cargo la calidad en los servicios y la superación personal, así como la formación de cuadros de remplazo.
Dijo que los contenidos temáticos que se prevén en el curso constan de tres módulos. Por ejemplo, el Módulo I consiste en Administración de la calidad con los temas de Administración básica, Introducción a la administración por procesos, Calidad total y Mejora continua.
El Módulo II, Interacción laboral plantea los contenidos del Conocimiento del Ser Humano, Trabajo en Equipo y Liderazgo, por último, en el Módulo III, Habilidades Gerenciales, se considera la Planeación Estratégica, Construcción de la misión y visión, Diagnostico, Estrategias y Metodología para la identificación de problemas y soluciones.
El curso se desarrolla en un horario de las 09:00 a las 16:00 horas en un espacio ubicado al norte de la ciudad capital.
