Piden padres de familia del Conalep 145 que se excluya al plantel en el examen para nombramiento de director

E.García/IGAVEC
*Quieren que continúe el que esta de encargado
Huajuapan de León, Oax.- Padres de familia, maestros y alumnos del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (Conalep) plantel 145 “General Antonio de León” ubicado en el municipio de Santiago Huajolotitlán, se concentraron para que a través de una asamblea acordarán pedir a las autoridades la continuidad de Raúl López Velásquez como encargado de este plantel educativo.
Así también pactaron pedir que en el proceso de aplicación de exámenes para ocupar las plazas de director Conalep que se realizará los días 13 y 14 de mayo, no se incluya al plantel 145 general Antonio de León.
Francisco Barragán Hernández, presidente del comité de padres de familia de dicha institución dijo que la finalidad de las demandas es que puedan continuar trabajando en equipo como lo han realizado desde el año 2014 cuando asumió el cargo López Velásquez, esto en beneficio no únicamente de los padres de familia sino de los alumnos y personal docente.
Añadió que para hacer entrega de los acuerdo tomados por los padres de familia, alumnos y maestros, este martes de trasladaran a la Ciudad de México con el fin de que sean escuchados por las autoridades de la dirección general del Conalep, así como del secretario de educación pública en México, Aurelio Nuño Mayer.
“Hemos visto el compromiso del maestro Raúl López Velásquez con el plantel y los cambios se ven reflejados en mejora de la institución y los alumnos, siendo reconocida la escuela como una de las mejores de nivel medio superior”.
Añadió que entre las acciones que además se han realizado se encuentra el incremento de la matrícula de alumnos para cada ciclo escolar, la disminución del porcentaje de la deserción escolar que era del 25.61 y que en el periodo 2015-2016 bajo al 22.22 por ciento, con una mayor eficiencia terminal de los jóvenes al salir mejor preparados.
“En el 2014 y 2015, se obtuvieron los primeros lugares de manera consecutiva a nivel estatal en clima y cultura organizacional, también se han implementado medidas de disciplina, la prueba del antidopin para la prevención del consumo de alcohol o drogas, y el operativo mochila para prevenir la entrada de drogas, pornografía, armas o alcohol”, dijo.
Agregó que otros temas tienen que ver con la implementación de becas alimentarias, dotaciones de equipo tecnológico y obras como el alumbrado eléctrico, migitorios ecológicos, cancha de fútbol 7 y en puerta la construcción de dos pozos de agua, debido a la carencia del líquido en la institución que no tienen agua propia.